凝心聚力谋发展，打造“五强大珠山”党建品牌

大珠山站区党支部坚持目标导向、问题导向、效果导向有效统一，为突出政治功能、着重提升组织力，淬炼“五强大珠山”党建品牌，即政治强，业务强，服务强，纪律强，执行强。政治强，坚决站稳政治立场，坚持党建带团建，开展“学习强国”知识竞赛等系列学习活动，加强思想建设，凝聚广大员工思想合力；业务强，依托党组织教育，辐射客运服务工作的方方面面。严抓安全管理、行车施工等业务技能，以培训提质，压实生产之本；服务强，对内开展党员干部与站区员工“结对帮扶”行动，对外举办“新春送福”等乘客服务活动，擦亮党员身份，树立支部形象；纪律强，党员干部以身作则，筑牢廉洁思想“封锁线”和作业纪律“防火墙”，加强影响力，提升向心力，树立新标杆；执行强，担当尽责干，把握规律干，落实落细干，从车站属地管理出发，树立精品意识，将党员的先锋模范作用充分发挥到车站管理、乘客服务等工作上。

党支部党建品牌

大珠山站区将基层党支部建设与班组建设互促融合，坚持将阵地建在一线，深化班组管理与人才培养，多措并举为广大员工打造发展平台。围绕“繁花”主题，打造车站“移步换景，景景相连”的特色元素。成立“花语服务队”，设计“便利出行明白纸”，联合景区增设临时旅游驿站等，形成支部建设及班组建设特色亮点；针对“杜鹃花会”季节性客流，党支部带头成立的专项客控小组、客运服务小组、票务稽查队等，安全高效地服务了数以万计的“爬山客”，用真情擦亮“服务窗”；将民主管理深入渗透到工作中，通过线下组织生活会听取员工心声、解决员工实际困难，增强员工队伍的凝聚力，通过鼓励员工主动发现问题及收集合理化建议，促进员工主人翁意识的养成，通过值站工作量化考评调动班组长工作积极性和主动性，做到公平、公正、公开、客观，进而全面提升车站工作效率。

“繁花”车站日常工作面貌

疫情就是命令，防控就是责任。在疫情防控的艰巨任务中，大珠山站区党支部成立疫情防控党员先锋队，始终冲在疫情防控的第一线。在防疫政策变化时，站区支部班子带领其他党员奔赴各个车站，在早晚高峰期间，查验进站乘客健康码及核酸检测结果，维持安检秩序，保障车站运作平稳；在车站人员因封控政策被临时隔离时，党员带头加班顶岗，主动为宿舍隔离的同事送水送饭；在疫情形势严峻复杂时，策划组织“云上美食”活动，鼓励员工在疫情期间自己动手准备工作餐食，掀起自制美食热潮，既避免了堂食、外卖等接触风险，也调节了疫情之下员工心理状态。大珠山站区党支部凭借“越是艰险越向前”的斗志，始终作为站区全体员工的定心石伫立在一线，冲锋在一线，求真务实，以无限热情服务于群众。

疫情防控党员先锋队合照

真情相伴共和谐，搭建企民互动桥梁

为进一步提升对外良好形象，拉近与广大市民的距离，大珠山站区党支部推出一系列暖心举措。开展“一节日一主题”系列节日主题活动，春节前在大客流站组织“新春送福”，由员工手写“福”字赠予乘客，寄予节日祝福，祝愿出行平安；元宵节举办“猜灯谜”活动，自创地铁“谜面”普及乘车常识，宣贯文明出行；在父亲节、母亲节等节日开展乘客互动，营造节日氛围。“入乡随俗”开展属地特色活动，走进非物质文化遗产“泊里大集”，在泊里站外支起“迎春市集Metro+”摊位，利用“看图识义”的方式普及地铁常见标识，市民猜中可获得套圈机会，活动现场趣味横生；大珠山风景区“杜鹃花会”期间开展“送你一朵小花花”主题活动，持续两个月每周末在大珠山站为市民发放鲜花，点亮乘客登山出行好心情。“强作风、树形象”开展志愿服务活动，在董家口火车站、大珠山站增设志愿服务台，1号线开通初期组织“青年突击队”泊里大集志愿支援等，丰富乘客出行体验，全面保障乘客需求。

新春送“福”活动现场

在大珠山站区党支部“为人民服务”的意识和精神感召下，典型事迹不断涌现：世纪大道站员工面对市民求助迅速反应扑灭站外私家车火灾；董家口港站员工妥善救助摔倒“耄耋”老人，老人送上长达两米手绘水墨画“谢礼”，翰墨传情；泊里站员工急乘客之所急，自掏腰包为乘客买票，乘客奔波几十公里亲自送往车站感谢信；双珠路站收到少儿培训机构的小朋友们赠送的口罩、不愿透露姓名的乘客热情馈赠N95。站区的服务事迹曾多次被山东电视台、信网、青岛新闻网等省市级媒体报道。桩桩件件，是广大乘客对大珠山站区真情服务的认可，更是地铁与乘客之间“双向奔赴”的情感升华。

乘客送来跨越一年的锦旗